김건화 정협 위원: 방직업은 현재 세 가지 모순을 잘 처리해야 한다

또 김건화는 현재 많은 방직공장이 할 수 없는 원인은 주로 원자재 가격이 연년 상승해 원가가 급증하고 있다고 밝혔다.

그 다음으로 노동력 원가가 상승하였는데, 이전에는 노동자들이 사장을 만나느냐가 두려워 해고될까 봐, 지금은 반대로 주인이 노동자를 만날 까봐 노동자가 사직하는 것을 두려워했다.

현재 인공 비용이 투입돼 기숙사 환경, 조립 시설 등을 포함해 투입되고 있다.

또 노동밀집형 업계는 사람들과 일부 일꾼들의 관념도 관계가 있다고 생각하며 이 업계가 발전하지 않았다는 관념에서 전환해야 한다는 의견이 많다.

공장이 사람을 모집하지 못하면 생산량이 하락하고, 수출이 하락한다.

김건화의 건의는 이제 삼면모순을 잘 처리해야 한다. 우선 서비스업과 제조업 간의 갈등은 발전의 기초, 역사연원이 다르기 때문에 정확한 일치 비율, 제조업산업업업업업업업업업업업업이 업그레이드되는 것은 주요 문제다.

둘째, 생산량과 품질을 잘 처리하는 관계는 제품의 품질을 위해 노력해야 한다. 예를 들어 외국 남성의류 제니아 브랜드가 잘 발전하였는데, 제니아의 노총생산량은 그리 많지 않다고 말했다.

외국의 몇몇 역사는 유구하다

셋째, 전문화와 다원화 관계, 방직복의 세분화, 현재 전국에는 10여 만여 개의 의류 공장이 있지만, 품질 세분을 찾을 수 있지만, 생산량이 많지 않고 품질을 찾는 기업이 적습니다.

양민덕 전국 정협위원, 홍콩에 넘쳐 그룹 이사회 부회장은 외국이 공예로 시장을 점령할 수 있다고 말했다.

흰 셔츠를 예를 들어 예전의 원단은 풀과 인조 섬유로 만들어져 아침에 입자마자 오후에 누렇게 보일 수 있다.

하지만 지금은 나노 기술을 운용하고 원료는 신강의 양질의 면화로 셔츠가 누렇게 생기는 것을 피하고 기술과 직접적인 관계가 있다.

양민덕은 현재 방직업과 같은 전통업이 바뀌어야 한다. 전통적인 제조업 경쟁력은 저렴한 노동력으로 노동력 밀집업이 외래무원들에 영향을 미칠 것으로 보고 있다.